2019年江苏事业单位统考再一次和多省联考笔试时间撞一起了，定于4月20日，目前距离笔试留给我们复习的时间已经非常有限！
“如何在短期内快速提分？”这已经成为各位考生目前关注的重点了，小编整理出了江苏事业单位统考各岗位分值分布情况，只有掌握了分值分布情况，才能在考场上做到“有取又舍”，那么分数自然也能快速提高呀！
话不多说，来看正文吧——
一、江苏事业单位统考三大类岗位分值分布情况
考生注意：在2018上半年以前，江苏事业单位统考笔试的管理类及通用专技类试卷满分都是150分，自2018上半年改为变成了100分，题型和题量没什么变化。
二、江苏事业单位统考考什么，以及考查内容
2019年江苏事业单位统考三大类岗位笔试科目都为综合知识和能力素质，下面小编做具体讲解：
1.管理类
具体考查内容：公基+行测+申论。
（1）综合知识和基本能力。60题单选，共50分，平均每题0.83分。
（2）材料处理（也就是申论）。50分，共2题，1题归纳概括（10分）+1题议论文写作（40分）。
说明：在这里小编之所以把通用类里的其他类放到管理类里面，是因为其他类和管理类考查的内容是一样的。
2.通用类专业技术类
具体考查内容：公基+行测+专业知识。
（1）此类又分为6小类：经济类；计算机类；法律类；高校辅导员类；英语类；其他类。
（2）除了其他类不需要考专业知识外，其他五类均需要考专业知识。
（3）通用类专业技术类岗位（除其他类）不考申论，专业知识总分为60分，公基+行测总分为40分，共100分。
注意：经济类又分了2小类：经济类（会计，审计类）、经济类（其他经济类）。这2个类别除综合分析题和实务题不一样，其他题型完全一样。
3.工勤技能类
具体考查内容：公基+行测+申论。
（1）满分和另外两大类岗位一样，都是100分。考试时长和另外两大类岗位（150分钟）有较大区别，只有90分钟。
（2）单项选择题30题，共60分，数量和资料不考。
（3）材料处理（也就是申论）。40分，共2题，1题归纳概括（10分）+1题议论文写作（30分）。
以上就是关于江苏事业单位统考笔试各岗位分值分布的全部统计了，希望能对大家在考前能有一点帮助！
