2018年南京市江宁区江宁街道城市管理办公室招聘公告已公布，招聘工作人员40名，报名起止时间：即日起至2018年9月30日（周五），上午07:30-11:30，下午13:30-17:00，逾期不再受理（不含周末）。报名地点：江宁街道城管办（地秀路与青莲路路口，盛江社区卫生服务站旁边）。
南京市江宁区江宁街道城市管理办公室招聘公告
为建立健全街道各类突发公共事件预警防范和应急处置机制，切实提高基层社会服务管理质量和水平，江宁街道拟成立城市管理办公室应急中队，中队隶属于江宁街道城市管理办公室。同时考虑到综合行政检查执法工作需要，现面向社会招聘部分工作人员，具体公告如下：
一、招聘岗位及人数
1、城管协管员20名，其中男性15名，女性5名。
2、应急处置队员20名
二、报名条件
1、身体健康，热爱城市管理工作，具备吃苦耐劳精神，政治立场坚定。
2、要求男性，年龄在35周岁以下(1983年1月1日以后出生)，身高170cm以上，具有高中以上学历。
3、具有江宁区户籍(含世居江宁区、因求学户口迁入就读的高校，暂未及时迁回的人员)。
4、服从街道分配，具备招聘所要求的其他资格条件。
5、中共党员、退伍军人或有城管工作经验者在同等条件下优先聘用，特别优秀或有专业特长者，年龄、学历可适当放宽。
6、不接受以下人员报名应聘：曾因违法犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职、党籍，在高等教育期间受到开除学籍处分的人员;在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;被国家机关、事业单位辞退未满5年的人员;法律规定不得录用的其他情形人员。
三、招聘原则
1、坚持"公开、公平、资源、择优"的原则；
2、坚持就地就近的原则；
3、采取统一考试的原则。
四、招聘程序
（一）发布公告
本次招聘公告在江宁街道党建网（http://jn.jnqjddj.com）上发布。
（二）公开报名
1、报名方式：现场报名。
2、报名起止时间：即日起至2018年9月30日（周五），上午07:30-11:30，下午13:30-17:00，逾期不再受理（不含周末）。
3、报名地点：江宁街道城管办（地秀路与青莲路路口，盛江社区卫生服务站旁边）
4、提供材料
(1)报名人员需携带有效期内的二代身份证、户口簿原件及复印件(身份证正反面复印在一张纸;本人户口页和户主页复印在一张纸;世居本区、因求学户口迁入就读的高校，暂未及时迁回的人员，还应携带所在村(社区)出具的世居当地的证明);
(2)学历证书原件及复印件;
(3)本人近期2寸正面免冠证件照片2张(同时提供同版电子照片，制作准考证用);
(4)《南京市江宁区江宁街道招聘工作人员报名表》纸质一式两份，并将电子版以"江宁街道城市管理办公室+岗位+姓名"为标题发送至jnqjnjdzzb@163.com。
（三）资格审查
成立江宁街道城市管理办公室招聘领导小组，下设招聘办公室，负责对报名人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单、《准考证》领取通知在江宁街道党建网上公布并电话告知。报名人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格，5年内不得参加本街道范围内组织的各类招考，并且追究相关人员责任。岗位职数与通过资格审查的报名人数的比例原则上不低于1:2，达不到1:2的，按比例缩减招聘计划。
（四）考试
考试分笔试、面试、体能测试三部分，均为百分制。
1、笔试：闭卷考试。城市管理办公室协管员考察综合行政检查执法相关知识，应急处置队员考察森林防火等应急知识。通过资格审查的人员名单及笔试通知在江宁街道党建网上公布并电话告知，请自行关注笔试通知，并携带准考证、身份证原件参加笔试。
2、体能测试：根据笔试成绩从高分到低分按岗位选聘计划人数1：2的比例，参加体能测试。项目包括10米×4往返跑、1000米跑和纵跳摸高三项，体能测试不达标的不得参加面试，缺额人员按照笔试成绩依次递补测试。
3、面试：体能测试合格人员参加面试。面试入围人员名单及面试通知在江宁街道党建网上公布并电话告知。面试采取结构化面试的形式进行，主要考查考生的综合能力素质与岗位的匹配性。
总成绩计算：按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例，采用百分制计算报考人员总成绩。总成绩相同者，以面试成绩高者优先。
（五）体检和考察（政审）
根据报考人员总成绩，按招聘计划人数的1:1比例从高分到低分确定体检人选。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，由街道统一组织，体检费用自理。体检合格者由街道按有关规定组织考察（政审）。
因体检、考察（政审）不合格出现缺额时，在报考的合格人员中按考试总成绩从高分到低分进行一次性递补。
（六）公示和聘用
体检、考察（政审）合格的人员名单，在江宁街道党建网上公布5天。公示期结束，无异议人员安排签订聘用合同，办理聘用手续。聘用人员试用期3个月，试用期满经考核不合格者，取消聘用资格。
五、录用待遇
经公示合格的人员，通过培训后分配相关岗位试用，试用期工资按南京市最低工资标准发放，不享受其它津补贴。试用期满，经考核合格者，与人力资源有限公司签订南京市劳务派遣劳动合同（一年一签），年收入6万元左右（含保险等）。其中保留20%作为年度绩效考核奖励、年终统一发放。
本次招聘工作由街道组织办牵头，城管办负责报名事宜，纪检监察部门全程监督。凡弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格，已聘用的予以清退，并且追究相关人员责任。报名咨询电话：86101842（联系人：芮其兵）；监督举报电话：86106220（江宁街道纪检监察室）、86106296（江宁街道组织办）。在此期间请各位参与者密切关注江宁街道党建网上公布的相关信息。
本公告由江宁街道党工委、办事处负责解释。
附件：《南京市江宁区江宁街道招聘工作人员报名表》
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姓 名
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性 别
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出生年月
（周岁）
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照
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周岁
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出 生 地
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身份证
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现住址
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参加工作时间
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政 治
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专业技术
职务
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学位
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全日制
教 育
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毕业院校
系及专业
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现工作单位
及职务
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报考岗位
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联系电话
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手机
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主
要
工
作
简
历
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家庭主要成员情况
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姓名
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性别
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出生年月
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称谓
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现工作单位、职务
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本人郑重承诺：以上所填信息内容均为
真实准确。
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本人签名
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领导小组办公室审核意见
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南京市江宁区江宁街道办事处
